WOOSH5 | Patrick Reinmoeller
Our online platform helps employees to increase their resilience while providing aggregate feedback to management. Leaders build a better, more agile business by creating a more resilient management and workforce.
resilience,testing,profile,stress,burnout,challenge,coach,coaching,platform,online,life,work,relationship,lockdown,corona,working, home,care,change,mental,pressure,individuals,organizations,support,innovative,affordable,self-confidence,passion,training,method,strength,learn,learning,smart,decisions,effective,implementing,employees,employers,individuals,potential,unleashed,empowerment,people,bricollage,emotions,rational,team,Asia,Houston,mindset,attitude,failure,opportunity,growth,being,analyzing,realizing,solutions,evidence,healthy,mind,habits,journey,path,unique,agile,agility,feed-back,management,workforce,
19662
team-template-default,single,single-team,postid-19662,ajax_fade,page_not_loaded,,qode-title-hidden,qode_grid_1200,qode-child-theme-ver-0.1,qode-theme-ver-16.7,qode-theme-bridge,wpb-js-composer js-comp-ver-5.5.2,vc_responsive

Patrick Reinmoeller

Chief Scientific Advisor

Patrick Reinmoeller, PhD, is hoogleraar strategisch management aan de Cranfield School of Management, Verenigd Koninkrijk en een kernlid van het China Research Center en een gasthoogleraar aan de Erasmus Universiteit in Nederland. Zijn onderzoek naar strategie en innovatie binnen MNO’s met de nadruk op innovatief vermogen is gepubliceerd in de Asia Pacific Journal of Management, European Management Journal, MIT Sloan Management Review en Strategic Organisation.

Patrick is opgeleid in Duitsland, Italiƫ en Japan. Hij promoveerde aan de universiteit van Keulen en voltooide zijn postdoctorale onderzoek aan het Institute of Innovation Research, Hitotsubashi University. Patrick zijn werktalen zijn Nederlands, Engels, Duits, Italiaans en Japans.